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Lors d’un webinaire organisé par Les Conversations Digitales du cabinet de conseil LHH, le 26 mai dernier, sur la thématique «Quel plan d’action RH pour accompagner la performance économique et sociale», des DRH de grandes entreprises ont mis en avant le rôle élargi des ressources humaines avec la crise sanitaire.
La crise de la Covid-19 a imposé la pratique massive du télétravail dans un délai très court et sous la contrainte. Les entreprises ont déployé plateformes et outils collaboratifs pour s’adapter. Par la suite, le travail collectif à distance pourrait devenir la norme, avec 87% des télétravailleurs qui souhaitent poursuivre le télétravail après la crise*.
En cette crise sanitaire, toute l’activité économique des entreprises est chamboulée. S’entourer, préserver sa trésorerie, s’appuyer sur ses collaborateurs, prouver son exemplarité, se réinventer… Sept conseils pour assurer la survie de son entreprise jusqu'à la reprise de l'activité économique.
En vue de la réouverture de ses bureaux, Exponens a mis en place certaines règles à destination de ses collaborateurs et de ses clients. Contraint de fermer ses neuf sites situés en région parisienne, le groupe d’expertise comptable a mis l’ensemble de ses 350 collaborateurs et associés en télétrav…
«Si le management est un métier, le télémanagement est une compétence qui s’acquiert», entame Franck Pagny, «happyculteur d’entreprises» et fondateur associé de Vivement lundi, cabinet de conseil et de formation. Le rôle des dirigeants est bien sûr essentiel pour donner des points de repère à leurs…
«La reconstruction de l’entreprise passera par la reconstruction personnelle. Dans les petites entreprises les deux sont étroitement liées», indique d’emblée Guillaume Mulliez, président de 60 000 rebonds, association d’entraide aux entrepreneurs. Premier conseil de l’Amiral Olivier Lajous, auteur…
«Nous aurons à traiter, à l’issue de cette crise sanitaire, de nombreux contentieux sur le devoir de sécurité de l’employeur, compte tenu du nombre de personnes touchées par le virus, du fait d’une contagion dans le milieu professionnel», amorce Eva Kopelman, avocat en droit social au sein du cabin…
Depuis samedi 14 mars et le passage au «stade 3» de l’épidémie du coronavirus, le télétravail a été totalement généralisé dans toute la France. L’outil est particulièrement adapté aux obligations de confinement et de quarantaines imposées par l’Etat. Objectif, combattre plus efficacement la…
Bonne nouvelle : la confiance des ménages reste à un niveau plus élevé que pendant la crise de 2008. «Après une baisse au mois d’avril, le moral des Français se stabilise et oscille autour de la même valeur», avance Pascale Hébel, experte en prospective et consommation au Credoc, centre de recherch…